Munkahelyi egészségfelmérés és egészségfejlesztés


A munkahelyi egészségfelmérés, egészségfejlesztés és egészségmegőrzés egyre fontosabbá válik a cégek számára, hiszen olcsóbb megoldás a prevenció, mint a beteg munkavállaló költségeink finanszírozása. Céges egészség programoknak gazdasági és erkölcsi hasznunk is igen magas.Nem csupán a táppénz, a munkából való kiesés költségei csökkennek, de jobb, energikusabb, lendületesebb munkát végez a fitt alkalmazott. Mindemellett a munkavállalók sokra értékelik, hogy a cég törődik az egészségükkel, így a megbecsülés és motiváció eszköze is.


  • Kategória: Állapotfelmérés
  • Időtartam: 00:25 Óra
  • Cím: A vállalat telephelye, irodája (Térkép)

Ár:5000Ft

Nap kiválasztása
 
Válassza ki az időt

Leírás

A munkahelyi egészségfejlesztés modern vállalati stratégia, amely azt célozza, hogy a munkahelyen növeljék az egészségesség lehetőségeit és a munkahelyi jóllétet.

Sajnos, a magyar cégek több mint 40%-a még semmilyen programot nem hajtott végre dolgozói fitten tartásának érdekében, pedig az egészségfejlesztés megtérülését már a kilencvenes évek elején bizonyították: egy kanadai tanulmány szerint 25 százalékos növekedés a dolgozók fizikai aktivitásában, össztársadalmi szinten 0,25–1,5 százalékkal növeli a munkaerő termelékenységét. 

Cégek, vállalkozások számára az alábbi területeken tudok segíteni az egészségfejlesztési támogatásban, az egészséges munkakörnyezet kialakításában és a hatékonyabb munkavégzés érdekében: 

Különböző mélységű egészség-felmérési, egészség-megőrzési csomagokat ajánlunk. Az egészségfelmérés során a cég telephelyére települünk ki, ezáltal a munkavállaló csak rövid időre esik ki a munkavégzésből. Állapotfelmérésünket a 8D NSL biorezonanciás eszközzel végezzük és az eredményekről részletes riportot készítünk, és erről egyéni visszajelzést adunk a munkavállalóknak. 

A visszajelzés során összefüggéseiben elemezzük és értékeljük az eredményeiket, valamint életmód tanácsadással szolgálunk (sport, táplálkozás, stressz kezelés stb). A felmérések prevenciós és rizikófaktor elemzésre is alkalmazhatóak. A vizsgálatok után a kollégák számára személyre szabott programot készítünk. 

Kiemelten fontosnak tartjuk a nyomon követést, hiszen ezáltal tudjuk biztosítani az életmód program fenntartását, ezért kontroll méréssel elemezzük az egészségprogram hatékonyságát.

Egészség programjaink általános jellemzői:

  • A szakembereink és állapotfelmérő eszközökkel települnek ki a céghez.
  • A munkatársak a megadott napokon időpontra jelentkeznek, így nincs várakozási idő.
  • Munkából kiesés 15-30 perc/vizsgálat.
  • A vizsgálatok egyéniek, barátságos bizalmi légkörben telnek.
  • Minden vizsgálatot egyéni kiértékelés, tanácsadás követ.
  • A felmérési és terápiás modulok rugalmasan alakíthatóak a program során, maximálisan alkalmazkodva a céges igényekhez.

A munkaadó számára:  

  • csökken a betegállományok mértéke
  • csökken a hiányzások száma
  • mérséklődő munkaerő-vándorlás
  • a munkahelyi balesetek száma is csökken
  • a tényleges munkaórák száma megnő
  • motiváltabb munkaerőnek köszönhetően fokozódik a termelékenység,
  • a termék/szolgáltatás minősége javul,
  • javul a vállalat külső és belső imázsa
  • nő a vállalattal való azonosulás mértéke
  • csapatépítési eszköz: javul a belső kommunikáció és a csapatszellem
  • lojálisabb, elkötelezettebb munkaerőt eredményez

A munkavállaló számára:

  • javuló az életminőség, több energia (munka és család),
  • javuló munkahelyi légkör és jobb munkahelyi kapcsolatok, csapatösszetartás,
  • egészséghez, egészséges életmódhoz való viszony megváltozása,
  • a rizikófaktorok csökkenése,
  • energikusabb, kiegyensúlyozottabb élet,
  • egyéni kompetenciaviszonyok javulása.

Mozgásprogramok:

  • Gerinctorna,
  • Nyak-, válltorna,
  • Munkahelyi fitness,
  • Jóga,
  • Streching.

A mozgásprogramokat lehet csoportosan végezni, illetve egyéni edzésterv alapján.

Táplálkozási programok:

  • Elméleti és gyakorlati táplálkozási tanácsadás,
  • Egyéni étrend összeállítás,
  • Táplálkozási programok (pl. fogyókúrás program),
  • Táplálkozási témájú hírlevelek összeállítása,

A programba bevonhatók a vállalati büfék, illetve munkahelyi étkeztetéssel foglalkozó cégek is.

Stresszkezelő programok:

  • Pozitív gondolkodást segítő technikák elsajátítása,
  • Relaxáció (pl. jóga segítségével),
  • Munkahelyi lazító masszázs,  

Célunk az, hogy felméréseinkkel, programjainkkal, életmódtanácsainkkal a munkavállalóknak segítsünk megtalálni az egészséges életmódhoz vezető utat. Szeretnénk átadni szemléletünket, hogy mindenkivel megismertessünk egy sportos és egészségesebb világot.